コラム 成功するためのマインドセット4（成果を出す質問力） 2022.11.29 【#圧倒的成果の上がる質問力】 #質問力 というスキルはとても重要になります。 起業でも副業でも、 普段の業務でも、 普通は右も左もわからないことだらけです。 わからない世界の中で人に 質問する機会は多く発生するはずです。 本日は質問の仕方によって、 あなたの成果が大きく変わることをお伝えしていきます。 １．badな質問 ２．goodな質問 ３．very goodな質問 今回は3種類の質問を用意しました。 あなたに目指してほしい質問はvery goodです！！ 解説していきましょう。 BADな質問＆GOODな質問 ◆badな質問 あなたの思考や行動が感じられない質問 例えば・・・ 「ここがわかりません」 「何したらいいですか」 「どうしたらいいですか」 これは #依存体質 の質問と捉えることができます。 （サラリーマンマインドの方はこのような質問が多いです） ◆goodな質問 経営者や管理者、先輩は頑張っている人を応援しています。 では、頑張っている人とは？ それは、 「自分で考え」 「行動する」 それでも、壁にぶつかることがありますよね。 頑張る人は壁を乗り越えようとする方です。 自分で調べても解決できない場合、質問をしてきます。 つまり、#実践レベルの質問 になります。 例えば・・・ 「～～したいと思い～～してみました。色々調査した結果、 次は〇〇のような方向性を試してみたいと思います。 私はこのように考えたのですが、いかがでしょうか。」 このように質問されたら、 回答者はあなた自身が仮説を立て、 行動している思考の様子が見えますね。 そうすると、 YESorNoの回答ができ、 そのあとに理由をつけて論理的に回答することもできるのです。 badの質問に比べたら圧倒的に質が異なりますよね。 VERY GOODな質問 ◆very goodな質問←あなたはここを目指してください。 goodな質問＋相手の立場に立った(配慮のある）をする。 これは、相手にも更なる共感や好感を得ることができます。 ビジネスだけでなく、 他人とのコミュニケーションにおいて重要です。 先ほどのgoodな質問を例を出しますと、 「～～したいと思い～～してみました。色々調査した結果、 次は〇〇のような方向性を試してみたいと思います。 私はこのように考えたのですが、いかがでしょうか。」 これにプラスして「#配慮の言葉」をプラスします。 「お忙しいところ申し訳ございませんが、 一言でもヒントをいただければ幸いです。」 この言葉を使うだけで、 一方通行の質問にはならず、 相手とのコミュニケーションをとることができます。 goodな質問ができている人は、 一言付け加えるだけでいいのです！ 質問力があなたを磨く 自身の行動を少しでも変えていくことで、 あなたのビジネスライフは大きく変わっていくはずです。 よく考えると私も過去は、 「自分の都合しか考えない質問」 をしてきたように感じます。 相手の立場で考えた場合、 【この人と一緒に仕事したくない】 と思われてしまうのではないでしょうか。 私が持っていたマインドを 毎日少しずつ変えていったことによって、 圧倒的に仕事の効率も変わりましたし、 仕事がだんだんと楽しくなっていったのです。 ぜひ、あなたも自身の 「質問の仕方」を振り返ってみて、 少しずつでも変化をしていき、 よりよいビジネスライフを手に入れてください！！ 最後までお読みいただきありがとうございます。 Tweet Share +1 Hatena Pocket RSS feedly Pin it 投稿者: 青山力大コラム, コンサルティング質問力, 成果をあげる, 自己中心, マインドセット, 起業, 自己肯定感, ビジネス, SDGs 成功するためのマインドセット3（新しい環境に自分から... 成功するためのマインドセット5（価値観の変化と友人の...
